Hallo Bruellfliege,
toll das es so gut geklappt hat und ihr gluecklich seid! Erst einmal herzlichen glueckwunsch! bei so vielen lesern im forum hat Maritim nun einen ansporn, ihr werdet bestimmt wie die royals behandelt! freut euch und lasst euch verwoehnen, schreib deinen bericht wenn ihr zurueck seid!
An Maritim Hotels...
Liebe Hotels,
Aber Hallo, das wird ja immer schoener „ihr gespraechsangebot“?
Sie haben nicht auf die beschwerde meines schwagers geantwortet, wie sie das in ihrem schreiben hier im forum angeben und sie melden sich nach 7 monaten nach einem kommentar im web? Was meinen sie denn mit „liebgewonnene Annehmlichkeiten“? Als Gast in ihrem haus bucht man einen urlaub und die von ihnen verkauften service leistungen werden von ihrem gast bezahlt. Wird nun im paket eine flasche champagner verkauft und bezahlt so muss dieser auch in ihrem hotel auf Mauritius serviert werden und keine billige flasche lokal abgefuellter schaumwein!
Maritim Hotels muss selbst wissen was sie mit „notwendigen personellen Veränderungen in unserem Hause“ bezwecken und warum diese „notwendig“ waren, als Stammgast ist dies nicht zu verstehen denn ihr hotel war mit herrn direktor p. aus unserer sicht nun wirklich sehr gut gefuehrt sowie auch mit ihren anderen abteilungsleitern. Wir reisen nun schon viel aber haben noch nie erlebt dass ein gesamtes management team ausgewechselt wird, vor allem wenn die mitarbeiter schon jahrzehnte bei einer gesellschaft gearbeitet haben. Ihre „notwendigen personellen Veränderungen“ haetten aus unserer sicht verbesserung in ihren serviceleistungen zur folge haben sollen aber da wir dies nicht erleben durften scheint es da wohl andere gruende zu geben wie etwa finanzielle einsparungen? Wenn man als gast fuer einen urlaub in ihrem hotel welches vor ein paar jahren noch als 4.5 sterne eingestuft wurde heute mehr bezahlt dann sollten ihre „notwendigen personellen Veränderungen in unserem Hause“ positive auswirkungen haben, wir geben ihnen noch 2 sterne, ihre veraenderungen ist ein schuss nach hinten und da moegen ihnen „die begeisterten Kommentare weiterer Gäste bestärken uns darin, den richtigen Weg eingeschlagen zu haben“ ein trost sein - vom persoenlichen service zur massenabfertigung.
Was meinen sie mit „zukünftig von derartigen Anspielungen abzusehen“?
Ich verstehe ihren punkt nicht, meine hier geschilderten erlebnisse und die unserer familie im Maritim Hotel Mauritius entsprechen der tatsache wie wir es erleben mussten und Maritim davon vor ort sowie schriftlich nach unserer rueckkehr informiert hatten. Wiederhole:
„Sie moegen unsere damaligen Kritikpunkte damals gerne direkt an die Direktion des Hauses weitergeleitet haben aber diese hat sich mit frau t. - der direktor des hauses war ja auf dienstreise - wie bereits geschildert nicht um die probleme gekuemmert, wiederhole „...nach nur 10 minuten stand frau t. die sekretaerin des direktors vor uns und fragte wie es uns
denn geht?...
ja es gaebe ein paar probleme und viele abteilungsleiter seien nicht mehr da...man wisse um die probleme und kuemmere sich darum...frau t. konnte uns leider nicht helfen, ihre arroganz und ueberheblichkeit in ihren kommentaren gegen ihre ehemaligen kollegen 'die ja nun nicht mehr teil der Maritim familie' sind lies ihr selbstwertgefühl ploetzlich anschwellen und mit ihrem 'ich-kann-alles-besser' blick war uns klar, hier beissen wir auf granit und andere meinungen werden nicht akzeptiert! sehr schade wo das Maritim ein zweites zuhause fuer so viele stammgaeste wurde, von Top zum Flop!“
Es scheint sie verwechseln uns mit anderen kunden? Wir bekamen keine Einladung zu einem exklusiven Dinner im Fine Dining Restaurant "Chateau Mon Desir" und hatten auch kein telefongespräch mit unserer Reiseberaterin vom Maritim Hotel Reisedienst nach unserer rueckkehr in Deutschland - mein schwager tat das schriftlich an sie, leider ohne antwort - sie haben es ja nun getan und wir hoffen sie finden eine loesung fuer ihre probleme in Mauritius.“
Was meinen sie mit „Aus Sorgfaltspflicht, die wir als Unternehmen unseren Mitarbeitern gegenüber sehr ernst nehmen, und zum Schutz unserer Mitarbeiter bitten wir Sie ebenfalls, zukünftig von derartigen Anspielungen abzusehen“?
Welche sorgfaltspflicht meinen sie? Etwa die „notwendigen personellen Veränderungen in unserem Hause“? die zur auswechslung ihres gesamtes management team fuehrten?
Und von welchen „derartigen Anspielungen abzusehen“ reden sie?
Es war ihre mitarbeiterin die in diesem forum werbung machte und wir unser erlebnis in ihrem hotel schilderten. Wir hatten keine stellungnahme von Maritim Hotels auf unsere schriftliche beschwerde und hoerten erst von ihnen ueber dieses forum, nach 7 monaten.
Sehr bedauerlich. Wir bitten sie uns weiterhin zu vergessen und wir werden auch von ihrem netten angebot „dass es uns sehr am Herzen liegt, über Ihre Eindrücke noch einmal persönlich zu sprechen. Ihre Beraterin vom Maritim Hotel-Reisedienst freut sich sehr auf Ihren Anruf oder Ihre Mail“ keinen gebrauch machen. Das hat sich erledigt!
Good Bye Maritim Hotels
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